Conditions générales d’utilisation du site lavorlavor.com

En naviguant sur lavorlavor.com, vous acceptez les conditions d’utilisation suivantes, à jour pour 2026. Veuillez les lire attentivement avant toute utilisation de nos services.

16 mai 2026

Utilisation des services

Les services sont réservés aux professionnels ou sociétés disposant d’un site ou d’une activité en ligne, et doivent être utilisés dans le respect de la législation française.

Éligibilité

Pour accéder aux services, l’utilisateur doit être âgé de 18 ans minimum et disposer de la capacité juridique requise.

L’inscription par un mineur ou un tiers non autorisé est interdite.

Obligations de l’utilisateur

En tant qu’utilisateur, vous vous engagez à :

  • Fournir des informations exactes lors de la prise de contact.

  • Respecter la confidentialité des échanges et des informations transmises.

  • Utiliser le site sans détourner sa finalité ou nuire à sa sécurité.

  • Ne pas porter atteinte à la réputation de Lavorlavor ou de ses clients.

Définitions

Les termes suivants ont la signification précisée ci-dessous pour l’interprétation des présentes :

« Utilisateur » : toute personne naviguant sur le site lavorlavor.com.

« Services » : ensemble des prestations proposées par Lavorlavor à destination des entreprises en ligne.

« Données personnelles » : toute information se rapportant à une personne physique identifiée ou identifiable.

« Site » : la plateforme accessible à l’adresse lavorlavor.com.

Usages interdits

Il est strictement interdit d’utiliser le site pour :

  • Transmettre du contenu illicite, injurieux, diffamatoire ou contraire à la législation en vigueur.

  • Tenter d’accéder de manière non autorisée aux systèmes informatiques du site.

  • Exploiter ou reproduire tout contenu du site sans autorisation préalable écrite.

  • Usurper l’identité d’un tiers lors d’un contact ou d’une demande.

  • Détourner les outils ou services à des fins frauduleuses.

Propriété intellectuelle

Tous les éléments du site (textes, images, logos, etc.) restent la propriété exclusive de Lavorlavor ou de ses partenaires. Toute reproduction totale ou partielle sans autorisation expresse est interdite.

Contenus transmis par l’utilisateur

Les messages ou informations envoyés via le formulaire engagent leur auteur et ne doivent pas contrevenir à la loi.

Droits sur les contenus transmis

L’utilisateur garantit disposer des droits nécessaires sur les contenus transmis, et autorise Lavorlavor à les exploiter pour la gestion de la demande.

Respect de la vie privée et données

Le traitement des données personnelles est réalisé dans le respect du RGPD et selon la politique de confidentialité disponible sur le site.

Voir la politique de confidentialité

Règlement des litiges et droit applicable

Tout litige sera soumis au droit français et, à défaut d’accord amiable, à la compétence des tribunaux de Paris.

Avertissement et limitations

Les informations diffusées sur le site n’ont pas de valeur contractuelle. Lavorlavor ne garantit ni la disponibilité ni l’exactitude des contenus.

Limites de responsabilité

En cas d’erreur, omission ou indisponibilité du site, Lavorlavor ne saurait être tenu responsable, sauf en cas de faute grave.

Limitation de responsabilité

L’utilisation du site se fait sous la seule responsabilité de l’utilisateur. Aucun dommage indirect ou immatériel ne pourra être réclamé à Lavorlavor.

Indemnisation

L’utilisateur s’engage à garantir Lavorlavor contre toute réclamation liée à une utilisation non conforme du site.

Arbitrage

Lavorlavor privilégie le recours à une médiation avant toute action judiciaire.

Cette démarche n’exclut pas le droit de saisir la justice.

Règlement en ligne des litiges

La Commission européenne propose une plateforme de règlement en ligne des litiges, accessible pour tout différend lié à une prestation en ligne.

En savoir plus sur la plateforme ODR

Loi applicable et juridiction compétente

La législation française s’applique à toutes les relations contractuelles avec Lavorlavor.

Résiliation

Lavorlavor se réserve le droit d’interrompre ou de restreindre l’accès au site en cas de non-respect des présentes conditions.

Modifications

Les conditions générales peuvent être modifiées à tout moment. La version en ligne prévaut sur toute version antérieure.

Divisibilité

Si une clause est déclarée invalide, les autres restent pleinement applicables.

Intégralité de l’accord

Les présentes conditions constituent l’intégralité de l’accord entre l’utilisateur et Lavorlavor.

Contact informations et questions

Pour toute question relative aux conditions générales, merci d’utiliser le formulaire de contact.

Adresse email: content@lavorlavor.com

Téléphone: +33 2 73 04 79 65

Adresse: 121 Rue de Javel, 75015 Paris France

Date d’entrée en vigueur: 16 mai 2026

Version: v4

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